Le bon profil, au bon moment.

Lyno, le logiciel de staffing des ESN et cabinets de conseil : consultants, freelances et vivier au même endroit. Un besoin arrive, Lyno présente le bon profil, ou va le chercher dehors.

Un seul espace

Tous vos talents, au même endroit.

Salariés, freelances, candidats : fini les trois fichiers et les CV perdus dans les mails. Chacun a sa fiche, à jour.

Vos consultants

Où ils sont, chez quel client, jusqu'à quand. Ceux qui se libèrent remontent d'eux-mêmes.

Vos freelances

Ceux avec qui vous travaillez souvent : TJM, missions faites avec vous, disponibilité. Plus de carnet à part.

Votre vivier

Chaque CV enrichit la fiche : compétences, expériences. Vous distinguez les candidats prêts à présenter de ceux à relancer.

Du plus proche au plus loin

Un besoin arrive. Lyno cherche, cercle par cercle.

Vous n'avez plus à tout avoir en tête. Lyno regarde d'abord chez vous, puis au-delà.

  1. 1Vos consultants

    Ceux qui se libèrent passent en premier : vous les connaissez, ils connaissent vos clients.

  2. 2Vos freelances

    Vos habitués, avec leur TJM et les missions déjà faites avec vous.

  3. 3Votre vivier

    Les candidats prêts à présenter, ceux à relancer, chacun avec son CV lu.

  4. 4Au-delà de votre base

    Personne ne colle ? Lyno lance la recherche sur Malt, LinkedIn, Welcome to the Jungle et Indeed. Les profils retenus entrent au vivier.

Le bon profil

La bonne expertise, le bon contexte, au bon moment.

  • Expertise : les compétences vécues en mission pèsent plus que les mots-clés d'un CV.
  • Contexte : le client déjà servi, le secteur, la ville, la langue.
  • Moment : la fin de mission, la disponibilité, l'accord du candidat.

Chaque score est expliqué. La marge n'entre pas dans le calcul : le profil d'abord.

Et ensuite

Du profil choisi à la mission.

Le dossier de compétences, prêt

Rédigé depuis le CV et la fiche, aux couleurs du cabinet, nom masqué si vous voulez. Il part avec la proposition.

Promu consultant en un clic

Fiche, CV et dossier repris d'un clic. La mission démarre sans ressaisie.

Chaque donnée à sa place

Prétention et coût masqués à qui n'a pas le droit. Le candidat est anonymisé après deux ans sans confirmation ni mise à jour.

Demandez à l'agent IA « qui peut partir sur un besoin Java à Nantes en janvier ? » : il cherche dans les quatre cercles.

FAQ

Vos questions sur le staffing.

Une autre question ? Écrivez-nous.

Nous écrire

Consultants, freelances et vivier réunis et reliés aux besoins clients. Lyno suggère les profils et explique leur classement. Dès 39 € HT par mois et par cabinet, consultants illimités.

Oui. Dans Lyno, vos freelances ont leur fiche, comme vos salariés : TJM, compétences, missions faites avec vous, disponibilité. Ils entrent dans les suggestions de profils.

Déposez le CV dans Lyno : la fiche se remplit avec le poste, les expériences, les compétences et la disponibilité. Un doublon est signalé avant la création. Vous vérifiez, puis vous validez.

Lyno classe consultants, freelances et candidats sur 100 : compétences vécues ou déclarées, expérience, disponibilité, mobilité, client déjà servi. Chaque score est expliqué. La marge ne compte pas.

Lyno lance la recherche à partir du besoin sur les plateformes de freelances et les sites d'emploi. Les profils retenus entrent au vivier, CV lu. Vous choisissez qui contacter.

Oui. Lyno rédige le dossier depuis le CV et la fiche, aux coordonnées du cabinet, nom masqué si vous le voulez. Chaque version est gardée, et le PDF part avec la proposition.

Reprenez vos vendredis.

30 minutes de démo sur vos propres dossiers, puis 30 jours pour laisser Lyno préparer votre semaine.

  • Consultants illimités
  • 30 jours d'essai
  • Import de vos fichiers accompagné
  • Sans engagement en mensuel, données exportables